Отборный пункт по контракту. Пункт отбора на военную службу по контракту

Набор на службу по контракту

Набор на службу по контракту в армии РФ в 2018 году: требования Министерства обороны к приему на военную службу по контракту, условия набора на контрактную службу.

При наборе на службу по контракту соискателям будут предъявлены особые требования, которые прописаны в Федеральном законе №53-Ф3 от 1998 года.

Так, при рассмотрении дела и автобиографии у заявителя не должно быть судимостей, он не должен был отбывать наказание в местах лишения свободы, а также в его адрес не возбуждались судебные дела. В противном случае он получит отказ в письменном виде.

Следующим этапом становиться прохождение медицинского освидетельствования, во время которого будет определяться его годность. В некоторых случаях комиссией может быть назначено ограничение на службу в особых видах войск. Степень ограничения будет определяться председателем комиссии. В случаях несогласия с вынесенным решением может быть проведена экспертиза, которая будет служить подтверждением того или иного диагноза.

Помимо физических характеристик проверяется и психологическое состояние кандидата. Для этого врач проводит личную беседу с соискателем, и знакомиться с его личным делом.

Если гражданин получает отказ, то его дело передается обратно в военный комиссариат по месту жительства. В противном случае ему выдается предписание прибыть в комиссариат, в который подавалось заявление для прохождения экзамена на физическую подготовку.

Далее, кандидат должен будет сдать физические упражнения в присутствии представителя Министерства Обороны. Если экзамен будет успешно сдан, то с этим лицом будет подписано соглашение о принятии на работу. Однако первоначально потребуется пройти обучение и отработать испытательный срок, длительностью 3 месяца.

Контрактная служба в российских воинских частях – удел не только мужчин. Наравне с ними служат женщины, занимая различные военные должности. В подписании контракта девушками-военнослужащими есть своя специфика:

• Женщины заключают контракт, достигнув 18-летнего возраста, при наличии гражданской специальности. Отсутствие должности также не препятствует поступлению в Вооруженные Силы РФ;
• Девушки, отучившиеся в военном вузе, также служат по контракту;
• Профессиональные должностные обязанности – выполнение задач для рядовых, сержантов, старшин, офицеров и прапорщиков.

Существует ряд особенностей отбора и определения профессии для женщин-военнослужащих.

Как начать служить в армии?

У девушки, решившей заключить контракт, есть два варианта. Первый – учеба в военно-специализированном вузе по выбранной военной специальности. Второй – явка на отборный пункт, набирающий контрактников. Последний случай стоит рассмотреть поэтапно:

1. Женщина проходит собеседование на отборном пункте. Инструктор сообщает, какие преимущества дает военная служба, о возможностях дальнейшего карьерного роста. В обязательном порядке выясняются цели заключения контракта.
2. Женщинам предлагается несколько подходящих для нее вакансий. Воинские должности соответствуют уровню образования, профессиональных навыков и наклонностей. Окончательно устанавливают подходящую должность только после профессионально-психологического отбора.
3. В целом, условия отбора на контрактную военную службу для девушек и мужчин аналогичны.
4. После собеседования с инструктором отборного пункта девушкам выдают на руки пример заявления, форму анкеты для трудоустройства и направление на медкомиссию.
5. Медицинское освидетельствование женщины проходят по месту жительства.
6. По месту проживания также получают справку об отсутствии судимости. После этого нужно обратиться в местный военкомат и пройти там врачебную комиссию.

Со всем пакетом документов нужно вернуться на пункт отбора военнослужащих по контракту. С этого момента на девушку-военнослужащую заводится личное дело.

Кем можно работать?

Традиционные, и в тоже время наиболее востребованы среди девушек военные профессии бухгалтера, медработника, экономиста, работника отдела кадров, делопроизводителя. На самом деле, список специальностей гораздо шире:

• Должности в войсках ПВО и связи, саперных войсках;
• Служба в штабе, в сфере военной медицины, в узлах связи, на кухне, в сфере материально-бытового обеспечения;
• Работа на должности телефонисток, картографов, операторов компьютерного набора.

Есть и другие профессии, которые могут показаться неординарными – оператор оптических, звукометрических, метеорологических, полиграфических приборов. Можно работать в области фотограмметрии, топогеодезии и аэрофотослужбы.
Военные специальности, предусматривающие женскую работу, по словам исследователей, являются способом профессиональной самореализации. Статистика приводит другие данные: в войсках ВС России служат около 40 тысяч женщин, а 15 % из них имеют звание полковника.

• Отбор кандидатов на службу по контракту
• Кто не может быть призван на службу по контракту?
• Льготы военнослужащих по контракту
• Денежное довольствие военного-контрактника

Как происходит организация пункта отбора на военную службу по контракту? Начнем с того, что служба в армии по контракту — это важная деятельность. Служить по договору — это работа, которая заключается в том, чтобы защищать нашу страну от врагов. Соответственно, для такого труда необходимо выбирать людей, которые смогут это сделать качественно и умело.

Пункт отбора военнослужащих по контракту может быть переносным и приближенным к военным частям . Переносные пункты организовывают в труднодоступных и отдаленных местностях. В основном в каждом районе, городе есть свои места отбора контрактников.

Отбор кандидатов на службу по контракту

Решение о том, принять ли военнослужащего, дело очень непростое и решается на пункте отбора на военную службу по контракту. Отбор кандидатов проходит в три стадии: начальный этап, предварительный и окончательный отбор.

На начальной стадии кандидат должен пройти тест на сайте Министерства обороны Российской Федерации. После успешного тестирования кандидат должен явиться в пункт приема на службу по контракту военного комиссариата для прохождения собеседования.

Дальше начинается предварительная стадия, где кандидат уже должен написать заявление по форме о желании заключить контракт на службу. Нужно пройти следующие проверки:

• предварительная медицинская комиссия;
• проверка на наличие судимостей, запросы из мест работы и учебы с предоставлением характеристик;
• прохождение психологической экспертизы;
• при условии, что все требования соблюдены, на будущего солдата заводится личное дело, с полными и достоверными сведениями.

Следующим и окончательным этапом будет заключение военного комиссариата о профессиональной пригодности. Если понадобится, они могут повторно назначить прохождение одного или нескольких этапов предварительной проверки.

При положительном решении комитета военных уже солдат направляется в пункт призыва на военную службу по контракту и оттуда уже отправляется на обучение службе. В зависимости от образования, физического состояния и общей готовности срок обучения будет составлять минимум 1 неделю, максимум — полгода.

В случае отказа не расстраивайтесь и приходите через год снова в пункт отбора на военную службу по контракту.

Вернуться к оглавлению

Кто не может быть призван на службу по контракту?

Службе в армии по контракту не подлежат:

• лица, которые не имеют гражданства Российской Федерации;
• граждане, в отношении которых возбуждено уголовное дело;
• лица, которые имеют непогашенную судимость или отбывают наказание в местах лишения свободы независимо от статьи;
• лица, находящиеся в алкогольной либо наркотической зависимости;
• граждане, уволенные когда-то из рядов российской армии за неисполнение служебных обязанностей.

Все остальные люди, не относящиеся к вышеперечисленным, могут быть призваны к военной службе по контракту. Дерзайте! Приходите в пункт отбора на военную службу по контракту и пробуйте. Тем более для таких военнослужащих есть некоторые льготы от Министерства обороны РФ.

Вернуться к оглавлению

Льготы военнослужащих по контракту

Военные, которые служат по контракту, имеют следующие льготы:

• получение служебной жилплощади;
• каждый месяц получение заработной платы, денежных пособий и выплат;
• ежемесячное получение продовольственного пайка либо его компенсации;
• обеспечение обувью и одеждой в зависимости от погодных условий и места службы;
• выход на пенсию после 20 лет выслуги;
• бесплатный проезд на общественном транспорте;
• также предоставляется возможность заочной формы обучения в высших учебных заведениях страны;
• бесплатное обслуживание в государственных медицинских учреждениях.

Все эти льготы, конечно, хорошо и замечательно, но мы должны прекрасно понимать и осознавать, как опасна такая работа.

Поэтому все без исключения военные, служащие по контракту, застрахованы.

Существует государственная система страхования жизни и здоровья военнослужащих-контрактников. В случае гибели такого солдата его семья получит компенсацию в размере 3 млн рублей, а когда солдата увольняют из рядов армии по состоянию здоровья, он получит около 2 млн рублей. Еще хотелось бы затронуть вопрос об оплате такого труда.

Вернуться к оглавлению

Денежное довольствие военного-контрактника

Заработная плата военного, заключившего договор на определенный срок службы, состоит из ежемесячного оклада и следующих надбавок:

• каждый месяц надбавка за выслугу лет (если таковая имеется);
• ежемесячная надбавка за повышение по службе (звание);
• каждый месяц надбавка за службу, которая особо опасная, в размере 100% от оклада,
• надбавки за получение наград и почестей;
• один раз в год материальная помощь в размере не менее 1 оклада;
• различные премии за добросовестное исполнение своих прямых обязанностей и воинской повинности.

Таким образом определяется зарплата военнослужащих по контракту.

Пункт отбора на военную службу по контракту по г. Москва и Московской области, приглашает граждан пребывающих в запасе поступить на военную службу по контракту в Вооруженные Силы Российской Федерации на должности рядового и сержантского состава.

Служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации сочетает, как личные, так и государственные интересы. С одной стороны — это добровольный вклад в укрепление обороны страны, повышение боеготовности Российской армии и флота. С другой стороны — заключить контракт, значит поставить свое настоящее и будущее на стабильный фундамент социальной защищенности.

Служба по контракту — это не просто работа. Военнослужащий по контракту — это профессиональный защитник Родины.

В настоящее время важнейшим направлением деятельности Министерства обороны РФ является комплектование Вооруженных Сил рядовым и сержантским составом.

Требования к гражданам, поступающим на военную службу по контракту, определены статьей 33 Федерального закона от 28 марта1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать:

— медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретной военно-учетной специальности;
— требованиям по физической подготовленности;
— иметь образование не ниже среднего (полного) общего (11 классов);
— быть не моложе 18 и не старше 40 лет.

В отношении гражданина не должно быть:
— вынесено обвинительного приговора, которым назначено наказание;
— вестись дознание, либо предварительное следствие или быть передано уголовное дело в суд.

Первый контракт заключается сроком на 3 года с испытательным сроком 3 месяца.

Алгоритм отбора кандидатов на военную службу

Гражданин, изъявивший желание проходить военную службу по контракту, обращается по месту регистрации в отдел военного комиссариата, либо непосредственно в пункт отбора на военную службу по контракту.

Должностными лицами пункта отбора проводится военно-профессиональная консультация кандидата. В зависимости от его уровня образования, опыта работы (прохождения службы) определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Доводится порядок прохождения отборочных мероприятий, перечень документов, необходимых для формирования личного дела.

Денежное довольствие военнослужащих, проходящего военную службу по контракту , состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должности и иных дополнительных выплат.