musings.ru

О выплате военным за контракт оклад. Сколько зарабатывают военные в россии

Нет ни одного государства, которое бы не беспокоилось о свое оборонительной силе.

В частности РФ, как и многие другие страны, на протяжении всего своего существования нарабатывает и оттачивает систему оплаты военнослужащих, стимулируя их тем самым, служить на благо родины и добросовестно выполнять свой долг.

Что это за выплаты

На сегодняшний день, для всех без исключения военных, проходящих службу по контракту, по призыву, и т.д. имеют право претендовать на денежное вознаграждение за выполненный труд. Такое вознаграждение называется денежным довольствием.

Для военнообязанных, эти средства являются основным средством материальной обеспеченности их жизни. Это довольствие является прекрасным стимулом для того, чтобы каждый из числа военных по контракту исполнял добросовестно свои обязанности по подготовке и переподготовке к вооруженной защите своей страны.

Обеспечение военнослужащих – это гарантия государства перед проходящим службу в денежном эквиваленте. Довольствие, которое полагается выплатить военнослужащему, состоит из нескольких частей, основная его часть – оклад . Эта сума неизменна, полагающаяся каждому военному, в зависимости от должности.

В денежное довольствие военнослужащего, как правило, включают оклад за месяц, который равен присвоенному воинскому званию. Также, в эту суму входят оклад за месяц согласно занятой воинской должности, а также суммы содержания военнослужащего на месяц, дополнительных выплат носящих ежемесячный характер.

Ежегодно проводится перерасчет с учетом индекса инфляции, причем раздельно оклад по должности, по званию и по доплатам.

Законодательное регулирование

Регулирование вопроса расчета денежного довольствия для военнослужащих происходит согласно ФЗ 306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» . Согласно этому документу устанавливается как само довольствие, так и отдельные выплаты по нему, с учетом установленных воинских званий и должностей.

Также регулирование вопроса происходит на основании Приказов Минобороны РФ «Об утверждении порядка обеспечения довольствия военнослужащих», «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих службу по контракту», «О повышении денежного довольствия Военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».

Составные компоненты оплаты

Денежное довольствие состоит из таких частей :

  1. Оклада по званию.
  2. Окладу по должности.
  3. Доплатам и надбавки.

Последние распределяются на такие:

  1. За выслугу лет. Может варьироваться от 10 до 40%. В частности:
    • при службе от 2 до 5-ти лет, военнослужащий имеет право получить 10% надбавку;
    • прохождение службы от 5 до 10 лет, дает право на получение надбавки в 15%;
    • служба от 10 лет до 15 лет, дает право получать 20% надбавку;
    • прохождение службы сроком от 15 до 20 лет, дает право получать 25% надбавку;
    • прохождение службы от 20 до 25 лет, дает право получить 30% надбавку;
    • служба сроком более чем 30 лет дает право на 40% надбавку.
  2. За классификацию по классу:
    • за 3-й класс присваивается надбавка в 5% от оклада по должности;
    • за 2-й класс присваивается 10% от должностного оклада;
    • за 1-й класс присваивается 20% надбавки от размера оклада по должности.
  3. За работу с информацией, являющейся государственной тайной. Ставка такой надбавки – 65%.
  4. За специфику работы. Такая надбавка может достигать 100% размера от оклада по должности. Присвоение данной надбавки может быть только под четким контролем государства.
  5. За особые заслуги.
  6. За реализацию задач в мирное время, которые подвергают риску собственного здоровья и жизни военнослужащего.

Помимо этого, единоразово каждый военный может претендовать на материальную помощь , которая равна его месячному окладу по должности и званию, а также премирование за добросовестность и эффективность в выполнении обязанностей.

Дополнительные выплаты могут производится в виде единоразового вознаграждения по итогам года, в виде отпускных, подъемных и суточных, в качестве беспроцентной ссуды и в качестве командировочных. Все эти выплаты прописаны в Постановлении правительства «Об отдельных выплатах военнослужащих и их семей».

Военнослужащие могут претендовать на премирование за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей, размер которой не превышает трехкратного размера оклада в год.

Особенности расчета для разных категорий военнослужащих

По контракту

Довольствие для тех, кто проходит службу по контракту, такое же обеспечение и стимулирование к исполнению обязанностей военной службы.

По призыву (срочной службы)

Служба по призыву отличается еще тем, что проходящему службу насчитывается индексация довольствия в зависимости от индекса инфляции, за работу с информацией, за классность и знание иностранного языка, а также за прохождение службы в отдаленных местностях или местах, с тяжелым климатом. Помимо этого, могут быть установлены квартальные премии, надбавки разного характера.

Расчет денежного довольствия срочников, как их принято называть, включает в себя такие выплаты как:

  1. Оклад.
  2. Надбавки. Они включают в себя выплаты за:
    1. квалификацию;
    2. условия прохождения военной подготовки и переподготовки;
    3. решение опасных задач;
    4. деятельность, связанную с государственной тайной.

При этом после прохождения службы, каждый из военнослужащих имеет право получить денежное довольствие в двукратном размере, а также проиндексированную материальную помощь.

Национальной гвардии

Денежное довольствие военнослужащего Национальной гвардии рассчитывается исходя из установленного оклада . Так как должностной оклад – основная составляющая. Плюс к нему добавляется сума за воинское и специальное звание, за выслугу лет и сложность прохождения службы. Также могут быть добавлены в суму расчета надбавка за классность, за работу в условиях секретности и прочее.

По нетиповым воинским званиям и должностям, размеры окладов могут устанавливаться руководителями федеральных органов исполнительной власти, где это предусмотрено законодательно.

Порядок выплаты и удержания

На сегодняшний день, существует порядок, согласно которому осуществляется выплата денежного довольствия, а именно – выплата происходит ежемесячно, за исключением декабря. Как правило, сума выплаты причитается к получению к середине следующего месяца за предыдущий.

Согласно общего правила, денежное довольствие выплачивается по месту штатной службы. Выплата должна осуществляться по предоставлению аттестата, проставляется она в соответствующей документе – раздаточной ведомости .

Удержания из денежного довольствия происходят на основании установленного порядка. В частности, удержания происходят с учетом подоходного налога в размере 13% от сумы довольствия.

Помимо этого, могут взиматься такие удержания на:

  • на лечение;
  • на обучение;
  • на приобретение жилья;
  • выплаты на детей;
  • удержания по исполнительному листу;
  • прочие удержания.

Военнослужащие могут претендовать на повышение довольствия в связи с проведением индексации – ежегодно. Индексация позволяет выровнять заработную плату военных в соответствии с ростом уровня цен, подняв доходы военнослужащего к уровню рыночных цен.

О денежных выплатах военнослужащим смотрите в следующем видеоматериале:

26.11.18 275 905 284

Отец всегда пугал меня армией.

служит в армии

Говорил, если не буду хорошо учиться, то не поступлю в университет и пойду топтать сапоги где-нибудь в Забайкалье или копать снег на Сахалине. Школу я закончил, поступил на бюджет в университет, но от армии меня это не спасло.

В 2014 году я получил диплом юриста. Усатый военком с нетерпением потирал руки: весенний призыв был в самом разгаре. Через неделю после защиты диплома я отправился в Приморский край обучаться военному делу. Отсрочки мне не дали - диплом пришлось получать в деканате, без торжественной части.

В армии мне пообещали квартиру, хорошую зарплату и должность. Через полгода я подписал контракт на три года службы. Сейчас я прапорщик на хорошей должности и мне полностью оплачивают съем квартиры.

Эту статью я пишу анонимно, потому что публичность тут вообще не приветствуется, а у меня еще и есть допуск к гостайне.

Объясню вам, что можно получить от армии, а стоит оно того или нет - решать вам.

Чем занимаются военные

В новостях и фильмах солдат показывают как сверхлюдей. Военные прыгают с самолетов прямо на головы врагов, легким движением головы дырявят танки и спасают страну от инопланетных захватчиков. На самом деле всё скучнее.

Я служу в Приморском крае. Рабочий день начинается в 8:30. Мы приходим в воинскую часть, строимся своим маленьким подразделением, нас считают. Затем идем строиться на плац - заасфальтированный участок перед штабом части размером с центральную площадь небольшого города. Там уже стоят все военнослужащие нашей части.

В начале каждого дня командир подразделения инструктирует нас по технике безопасности. Инструкции повторяются: возле бензина не курить, работать в перчатках и защитных очках, с оружием не играться, друг с другом не драться и так далее. После этого расписываемся в журнале, что требования до нас донесли. Это сделано в юридических целях, чтобы в случае травмы военнослужащего командир остался не при делах.

Затем командир рассказывает о происшествиях в вооруженных силах за прошедшие сутки. Это может быть убийство военнослужащего, побег из части, драка, ДТП, отравление некачественным алкоголем. Также до нас доводят приговоры военных судов и напоминают статьи уголовного кодекса: унижение молодых солдат старослужащими и прочие неуставные взаимоотношения, разглашение государственной тайны, грабеж, коррупция и многие другие вещи, которые иногда случаются в вооруженных силах.

После всего этого в 9:00 на плац выходит командир части. Мы становимся по стойке смирно. Командир дает указание поднять флаг Российской Федерации, который находится на флагштоке. Один солдат начинает его поднимать, а мы поем гимн. У нас принято петь только первый куплет и припев, но я слышал, что в некоторых частях поют гимн до конца. Этот процесс называется ритуалом поднятия флага.

После церемонии командир части командует «вольно», и дальше уже наши командиры подразделений говорят, что мы будем сегодня делать. Большинство идет на занятия, кто-то - чинить технику, кто-то - заниматься облагораживанием и уборкой территории. Обед с часу до трех, потом снова на службу. В 18:30 вечернее построение - и отпускают домой.

В основном мы занимаемся боевой подготовкой. Все как в школе, даже есть расписание занятий на неделю. Только предметы другие.


Занятие по общественно-государственной подготовке. На фото представитель церкви проводит воспитательную беседу с военнослужащими. Фото: Выборгская епархия Русской Православной Церкви

Что делают на занятиях по боевой подготовке

Занятия бывают общие и специальные. К общим относится, например, общественно-государственная подготовка. Здесь рассказывают про историю России, политическую ситуацию в мире, права и обязанности военнослужащих. Также мы занимаемся строевой и физической подготовкой, изучаем уставы, учимся надевать специальные костюмы для защиты от ядерного заражения. Это делают все военнослужащие во всех воинских частях РФ.

Специальные занятия у каждого свои. Водители водят автомобиль и изучают его устройство, связисты учатся мотать провода и настраивать радиостанции, ВДВ прыгают с парашютом, спецназ учится стрелять из всех видов оружия. Я служу в артиллерии, был водителем, затем оператором, учился пускать снаряды из орудия. Занятия проводят офицеры или сержанты, которые уже всё умеют и способны обучить личный состав.


Занятие по радиационной, биологической и химической защите. Служащие тренируются быстро и правильно надевать общевойсковой защитный комплект - специальный костюм для защиты от заражения. На фото руководитель занятия проверяет, правильно ли военнослужащий надел костюм. Фото: «Мир космоса»
Занятие по тактико-специальной подготовке. Здесь военнослужащие в полевых условиях учатся отражать нападение противника, вести бой, маскировать свои позиции. На фото связист устанавливает антенну, чтобы командир мог отдавать приказы подчиненным. Фото: Союз Десантников России

Занятия могут быть как днем, так и ночью. Ночные занятия могут быть и на всю ночь, тогда на следующий день могут дать отдохнуть. Каждое занятие длится 50 минут, затем десять минут на перекур.

Один раз в месяц у нас в части проводят занятия по огневой подготовке. Мы получаем автоматы и едем на стрельбище. Там проводят инструктаж по технике безопасности: не стрелять без команды старшего; не направлять оружие, даже незаряженное, на человека; не трогать автомат за дуло сразу после стрельбы: можно обжечься.

Каждый отстреливает минимум по 30 патронов. В зависимости от вида занятия мишень находится на расстоянии 50-100 метров , может двигаться или стоять на месте. Иногда надо попасть в нее учебной гранатой.

После этого мы едем в часть и чистим оружие. Автомат должен всегда быть чистым, а после стрельбы он внутри становится черным от сажи. Приходится его разбирать, брать тряпку, оружейное масло и чистить все элементы до блеска.


Другие работы

Часто бывают дни, когда военные не занимаются боевой подготовкой, а берут в руки лопаты или молотки. Воинская часть обеспечивает себя сама, поэтому выкопать яму, построить сарай, покрасить стены заставляют своих же военнослужащих. Однажды к нам в часть должен был приехать один очень высокопоставленный чиновник. Перед этим мы делали ремонт во всей казарме: стелили новый линолеум, красили стены, отмывали каждый угол.

Не реже пары раз в месяц приходится заступать в наряд. Это суточное дежурство с определенными обязанностями. Например, дежурный по КПП отвечает за пропускной режим. У него есть помощники, которые проверяют у всех пропуска и открывают ворота, если приехала машина.

Дежурный по роте отвечает за порядок в казарме, за сохранность оружия в оружейной комнате, выдает автоматы. У него в подчинении есть два или три дневальных - это помощники, один из которых стоит возле входа в казарму и громко подает команды, например «смирно», если в казарму пришел командир роты или кто-то выше него по должности, «подъем», «выходим строиться на обед», «приготовиться к началу занятия».

Другой дневальный следит за порядком и чистотой. Обычно дневальные сами договариваются между собой и меняются обязанностями друг с другом каждый час.

Дежурными обычно ставят контрактников, а помощниками - срочников, то есть тех, кого призвали в армию на год. Если часть полностью состоит из контрактников, то бывает, что и сорокалетние военные моют полы или бегают открывать ворота.

Каждый день в 10:00 весь новый наряд строится на плацу. Там в течение 30-50 минут заступающий дежурный по части из числа офицеров смотрит на внешний вид военнослужащих, проверяет знание обязанностей и инструктирует каждый вид наряда отдельно. Если что-то ему не понравится, то все может затянуться на пару часов.

После этого военнослужащие идут на свои посты и меняют людей, которые уже сутки там отстояли. Вместе проверяют работоспособность оборудования, например телефона, заполнение журналов, порядок на рабочем месте и закрепленной территории. После этого старый наряд может уходить домой до утра. В течение суток наряд спит четыре часа: кто-то днем, а кто-то ночью.

А не сменить ли вам профессию?

Узнайте, как стать тайным покупателем, репетитором, свадебным организатором, фотографом и сколько на этом можно заработать

Деньги

Официально военные не получают заработную плату. 10 числа каждого месяца на карточку приходит денежное довольствие, или, как говорят военные, «денежное удовольствие». От заработной платы ничем не отличается, просто другое название. Названо оно так потому, что военные формально не зарабатывают. Армия полностью обеспечивает их всем необходимым: одеждой, обмундированием, едой и деньгами.

Денежное довольствие состоит из оклада и дополнительных выплат. Все, что касается денег у военнослужащих, описано в приказе министра обороны о денежном довольствии.

5200 Р

минимальный оклад по воинскому званию

Оклад состоит из оклада по воинскому званию и оклада по воинской должности. Придя в армию, юноша или девушка получает звание «рядовой». Оклад по званию составляет 5200 рублей. Каждая ступенька повышает оклад контрактника на 520 рублей.

Оклады контрактников

5200 Р

Ефрейтор

5720 Р

Младший сержант

6240 Р

6760 Р

Старший сержант

7280 Р

Старшина

7800 Р

У каждой воинской должности есть потолок в звании. Например, командир отделения может дослужиться только до сержанта. Чтобы стать старшим сержантом, ему надо получить должность повыше. Приходится либо ждать, пока предложит командир, либо спрашивать в других подразделениях, у кого какое место освобождается, и просить уже их командира о переводе.

Все должности поделены на тарифные разряды, или «сетки», по которым определяется оклад по воинской должности.

Тарифные сетки воинских окладов

Разряд Примерная должность Примерное звание Оклад
1 Стрелок Рядовой 10 400 Р
2 Пулеметчик, водитель Рядовой 11 440 Р
3 Старший сапер Рядовой, ефрейтор 12 480 Р
4 Старший механик Ефрейтор 13 520 Р
5 Командир отделения Сержант 15 600 Р
6 Техник, начальник склада Сержант, прапорщик 16 640 Р
7 Заместитель командира взвода Старший сержант 17 680 Р

Стрелок

Примерное звание

10 400 Р

Пулеметчик, водитель

Примерное звание

11 440 Р

Старший сапер

Примерное звание

Рядовой, ефрейтор

12 480 Р

Старший механик

Примерное звание

Ефрейтор

13 520 Р

Командир отделения

Примерное звание

15 600 Р

Техник, начальник склада

Примерное звание

Сержант, прапорщик

16 640 Р

Заместитель командира взвода

Примерное звание

Старший сержант

17 680 Р

На должности с первым разрядом стараются ставить военнослужащих по призыву, у которых денежное довольствие не зависит от должности: все равно больше 2000 рублей они не получат.

Скорее всего, вам сразу предложат должность со вторым тарифным разрядом, а если сильно повезет, то и с третьим. Уже по ходу службы могут предложить должность младшего командного состава, и вы перейдете из разряда солдат в разряд сержантов. Я начинал со второго разряда, позже меня повысили до командира отделения на пятом тарифном разряде. С большими деньгами приходит и большая ответственность: появляется личный состав, это служащие, которых вы должны обучать и следить за ними, как за детьми.

10 400 Р

минимальный оклад по воинской должности

1 января 2018 года оклады военных выросли на 4%. До этого они не менялись с 2012 года. Власти планируют повышение окладов еще на 4% с 1 октября 2019 и 2020 года.

Кроме оклада военнослужащий получает надбавки, которые зависят от его рода войск, места дислокации и особых условий службы.

Надбавка за выслугу лет зависит от срока службы. Выслуга начинается с момента подписания контракта и заканчивается в момент увольнения из армии. После того как отслужите два года, вам будут платить 10% от оклада каждый месяц. Максимальная надбавка - 40%, при выслуге в 25 лет.

Классная квалификация. Когда военнослужащий находится на одной должности десять лет, он знает про нее все. С ним советуются и младшие товарищи, и офицеры. Чем дольше человек находится на одной должности и чем лучше разбирается в ней, тем выше у него классная квалификация и надбавка за нее. Процент выплачивается не от целого оклада, а от оклада по воинской должности. Минимум можно получить 5%, максимум - 30%.

40%

максимальная надбавка за выслугу лет. Такую надбавку дают после 25 лет службы

Ежемесячная надбавка за работу с государственной тайной, или «секретка». Такую надбавку платят далеко не каждому. Если должность подразумевает под собой секретку, то сначала вам надо оформить допуск. Всего существует три формы допуска: третья - к секретным документам, вторая - к совершенно секретным и первая - к документам особой важности. Платят по ним от 10 до 25% от оклада по должности.

Третья форма допуска оформляется быстро. По ней нет никаких ограничений на выезд из страны. Когда оформляют второй или первый допуск, контрактника и его родственников проверяют органы ФСБ. Необходимо, чтобы ни у кого не было судимости и никто не жил за границей. Потребуются также справки от психиатра и нарколога. Допуск оформляют 4-6 месяцев. После этого военнослужащий не сможет выезжать за границу. После закрытия допуска, например при увольнении, нельзя выезжать из страны еще пять лет.

У меня вторая форма допуска, и я уже свыкся с мыслью, что путешествовать придется только по России.

Надбавка за особые условия военной службы выплачивается за работу в центральном аппарате Минобороны, нахождение в экипаже машины или работу, требующую специальных умений, например умения чинить сложные механизмы или работать в водолазном костюме. Платят процент не от общего оклада, а от оклада по должности.

За нахождение в экипаже машин положена выплата «экипажных». Если по должности вам приходится работать с гусеничной или колесной техникой, например вы водитель камаза или механик передвижной радиостанции, то заплатят надбавку в 20%. Служба на корабле принесет 50% от оклада, а подводники получают все 70%.

70%

надбавка у подводников за нахождение в экипаже машин

Служба в спецназе, разведке или ВДВ добавляет к вашему денежному довольствию 50% от оклада. Служба в Москве и области, Санкт-Петербурге и области позволяет получить 10%.

Как только я стал командиром отделения, у меня появился личный состав. Я не только командовал, но и отвечал за них. Если солдат придет на службу пьяным или погнет дуло танка, то отвечать за это будет командир. За любое нарушение, совершённое подчиненными, командира могут лишить премии. Надбавка за личный состав составляет 20% от оклада по должности.

Ежемесячная надбавка за выполнение задач с риском для жизни и здоровья в мирное время. Звучит страшно, но такая надбавка может составлять до 100% от оклада по воинской должности. Погружение под воду, прыжки с парашютом, работа с взрывоопасными предметами, взлет и посадка с палубы авианосца, заправка ракет ядерным топливом - все это хорошо оплачивается.

Полевой выход - обязательная часть работы военнослужащего. Выход длится месяцы, а то и годы вдали от дома. Мы живем в палатках на полигоне, едим полевую кашу и отрабатываем свои военные умения в тяжелых условиях. За каждый день такого выхода положено 2% от оклада по должности, но не более 60% в месяц.

Премия у военнослужащих составляет 25% от общего оклада. В конце каждого месяца командир пишет рапорт, в котором указывает, какую премию он хочет выдать каждому подчиненному. Чтобы лишить премии, нужно веское основание, например выговор. Но назначить 1% по итогам работы за месяц командир может без проблем. Так что советую не ссориться с начальством.

Разное. Довольно крупные ежемесячные выплаты дает коэффициент за службу в высокогорных районах, пустынных и безводных местностях. Еще есть процентная надбавка за службу в районах Крайнего Севера и других регионах с неблагоприятными климатическими условиями. Здесь не только идет процент от оклада, но и есть надбавки за секретность, классность, выслугу лет и особые условия службы. Размер выплаты составляет от 5 до 100% в зависимости от места службы. Хотите много денег - служите на Крайнем Севере или на Курильских островах.

Не стоит забывать о районном коэффициенте, который положен и гражданским. Считается он так же, как и северная надбавка. В Приморском крае коэффициент - 1,2. Моя выплата - 6000 рублей в месяц.

6000 Р

моя выплата по районому коэффиценту

Четыре раза в год военнослужащие сдают зачеты по физической подготовке. По их итогам можно лишить контрактника премии и даже уволить, но за сдачу нормативов доплачивают. Нормативы зависят от возраста и от рода войск. Надо выполнить по одному упражнению на силу, скорость и выносливость, например подтянуться, пробежать 100 метров и сделать марш-бросок в 5 километров с автоматом и в военной форме. За каждое упражнение можно получить до 100 баллов. Если вам 25 лет и меньше, то на пятерку надо набрать 210 баллов. Например, подтянуться 15 раз, пробежать стометровку за 12,3 секунды и марш-бросок за 25 минут.

Квартира

Подписывая контракт, вы обеспечиваете себе жилплощадь. Даже если контрактнику негде жить, он в любой момент может переехать в казарму и спать на солдатской кровати. В некоторых частях есть солдатские общежития, дают неплохие комнаты. Эти общежития часто расположены на территории воинской части.

Если общежития нет, то контрактнику дают служебную квартиру рядом с воинской частью. Ей можно пользоваться безвозмездно и платить только за коммунальные услуги.



На каждого члена семьи положено 18 м². У меня семья из трех человек, положено 54 м². Мне предложили квартиру площадью 46 м², так что у меня было право отказаться без последствий.

Так как я прапорщик, мне полностью оплачивают съем квартиры. Переезжать из хорошей квартиры, которую я снимаю, в служебную я не видел смысла, так что решил отказаться.

Если контрактнику не могут предоставить квартиру, то ему выплатят компенсацию за съем жилья. У солдат и сержантов размер выплаты составляет 3600 рублей в месяц. Если вместе с военнослужащим живет более трех человек, то сумма составляет 5400 рублей. К сожалению, у нас в городе на эти деньги нельзя снять даже комнату. Для жителей Москвы и Санкт-Петербурга размер компенсации намного выше - 15 000 рублей.

Для прапорщиков и офицеров размер компенсации приближен к рыночным условиям. Максимальная выплата в Приморском крае на семью из трех человек - 23 600 рублей. Средняя цена аренды двухкомнатной квартиры - 20 000 рублей. Есть к чему стремиться. Ходят слухи о повышении суммы компенсации контрактникам, но они ничем не подкреплены.

5400 Р

максимальная компенсация за аренду жилья у солдат и сержантов

Военная ипотека

Многие мои знакомые контрактники пошли в армию из-за перспективы купить квартиру. Молодому человеку трудно заработать на собственное жилье в 25 лет. Через шесть лет службы вы можете взять квартиру в ипотеку, но платить за вас будет государство.

Через три года после подписания контракта вы вступаете в накопительно-ипотечную систему. Государство создает счет и кладет туда каждый год определенную сумму денег, независимо от звания и должности. Эта сумма растет каждый год. В 2017 году была 260 тысяч рублей, сейчас выросла до 268 тысяч.


Все, что накопится на счете, вы потратите на первоначальный взнос. Воспользоваться этой возможностью вы можете минимум через три года после вступления в систему, то есть через шесть лет после подписания контракта на службу.

После оплаты первоначального взноса деньги продолжат капать на ваш счет, но уже не раз в год, а каждый месяц, примерно по 20 тысяч рублей. С учетом этого банк выдает кредит, который погашается за счет этих накоплений.

Сумма кредита зависит от вашего возраста. Планируется, что вы будете служить до предельного возраста, то есть до 45 лет. Если вам 30 лет, то кредит рассчитывается на 15 лет и составит 2,1 млн рублей. В эту сумму уже входят проценты, под которые банк выдает кредит.


Я вступил в накопительно-ипотечную систему (НИС) в 2017 году. В 2020 году, когда у меня будет право воспользоваться накоплениями, на счету будет 800 тысяч рублей. Если я решу оставить деньги в покое, то через пять лет там будет 1,3 млн.

Если я захочу купить квартиру в 2020 году, то у меня будет первоначальный взнос - 800 тысяч рублей - и кредит на 2,3 млн, итого 3,1 млн рублей. Именно такой суммой я буду располагать.

Если такой суммы не хватает, можно воспользоваться материнским капиталом, собственными накоплениями или взять личный кредит. Банки охотно выдают военным большие суммы под небольшой процент. Например, я взял кредит под 13,4% годовых, а мои друзья брали под 16-18%.

Преимущества военной ипотеки в том, что военный живет в своей квартире и ничего не платит банку. Все делает государство, если, конечно, военный не возьмет дополнительный кредит. Военную ипотеку вы можете взять, даже если у вас или вашей супруги есть квартира в собственности.

Минус в том, что придется служить до предельного возраста. В случае увольнения надо вернуть все деньги, которые государство вложило в вашу квартиру.

Имущество

Если мечтали пострелять из автомата, то вам прямая дорога в армию. Участвовать в учебных стрельбах приходится часто.

Как только попадаете в войска, за вами закрепляется автомат. Из него вы стреляете на огневой подготовке, с ним прыгаете с парашютом, с ним же ползаете по окопам. Вам необходимо постоянно следить за его чистотой и исправностью. Автомат хранится в казарме в специальной комнате, просто так вам его не выдадут. Домой тоже не получится унести: оружие на строгом учете.

В зависимости от должности у вас может появиться гранатомет, пулемет, снайперская винтовка и другие виды оружия. У меня есть автомат АКС -74 и пистолет Макарова, который положен только прапорщикам и офицерам.

Кроме автомата выдают каску, специальный жилет с карманами, противогаз, резиновый костюм для защиты от ядерного заражения, сумку для ношения ручек и тетрадей. Это все относится к экипировке и используется на учениях либо на занятиях.


Если раньше я думал, что бы мне надеть завтра, то армия решила эту проблему. Вещевого имущества дают очень много. Жена жалуется, что у меня вещей уже больше, чем у нее. Шкаф и балкон забиты полностью.

Есть два вида одежды для контрактников: полевая и офисная. Полевая используется на занятиях, учениях, в полях. Офисная - для парадов, работы в штабе. В основном все носят полевую. Есть форма летняя, зимняя и демисезонная, несколько видов курток, бушлаты, жилетки, меховые накидки, шапки и т. д. Вас одевают вплоть до трусов и носков.

0 Р

я плачу за одежду - мне ее предоставляет армия

Все вещи имеют разные сроки ношения, в среднем это три года. После истечения срока вещи заменяют на новые. Какие-то вещи придется обменять на свежие, а какие-то остаются с вами навсегда. У меня очень много футболок для офисной формы. Их выдают каждый год, а я не успеваю носить старые. Приходится раздавать родственникам и друзьям.



Бонусы

Главным бонусом в армии я считаю стабильные выплаты денежного довольствия. Болели вы или были в отпуске - каждый месяц получаете одинаковую сумму. Многие мои друзья на гражданке стараются пораньше выйти из отпуска, чтобы не потерять деньги. Я же об этом не думаю.

Раз в год вы можете попросить материальную помощь в размере одного общего оклада. Когда я учился в институте, то для получения материальной помощи деканат требовал основание. Если надо было лечить зубы, требовалось принести справку. Если сократили родителей на работе, просили принести доказательства. Военным неинтересно, зачем вам нужны деньги. Надо - пиши рапорт, в следующем месяце начислят. Если не просил денег в этом году, все равно получишь материальную помощь под Новый год.

Каждого контрактника страхуют на случай смерти или получения травмы. Но об этом стараются не говорить, чтобы не было мошенничества: ведь любой может специально сломать себе палец, получить деньги и уйти на больничный отдохнуть. Даже если увечье получил не на территории части, а дома в нерабочее время, все равно заплатят. За легкую травму, например вывих или простой перелом, положено 50 тысяч рублей, за тяжелый перелом со смещением платят уже 200 тысяч.

К счастью, с гибелью военнослужащих я не сталкивался, но обещают 2 млн рублей родственникам. Если получил травму пьяным или под наркотиками, то ничего не заплатят.

2 млн Р

компенсация от государства за гибель военнослужащего

Для военнослужащих Дальнего Востока действует бесплатный проезд в любую точку страны. Такие льготы положены только жителям отдаленных местностей. В первый отпуск в армии мы с женой отправились в Санкт-Петербург. Мы давно мечтали там побывать, но билеты стоили дорого. В итоге на дороге мы сэкономили 80 тысяч рублей. Потом мы побывали в Москве, Екатеринбурге, Хабаровске - и всё бесплатно.

Из-за увеличения пенсионного возраста заманчивой становится возможность уйти на пенсию раньше. Военнослужащие имеют право выйти на пенсию после 20 лет службы. Тогда пенсия будет составлять 50% от оклада и надбавки за выслугу лет. Это восемь тысяч рублей для солдата и 11 тысяч рублей для сержанта в месяц. За каждый дополнительный год пенсия будет увеличиваться на 3%, но не может быть выше 85% от бывшего оклада и надбавки за выслугу. Это 16-20 тысяч рублей.

Есть регионы, в которых действует льготная выслуга лет. Например, на Сахалине год считается за два и вместо 20 лет до минимальной пенсии служат 10. Пришел на контракт в 18 лет, а в 28 - уже пенсионер. У нас на Дальнем Востоке льготная выслуга считается как год за полтора, то есть мне необходимо отслужить 13 лет. В 35 я уже смогу все бросить, получать пенсию в 13 тысяч рублей и при этом работать где-нибудь в другом месте. А в 65 лет буду получать сразу две пенсии.

Подумайте

У службы по контракту есть и плюсы, и минусы.

Плюсы я вижу следующие:

  1. Стабильные выплаты.
  2. Ранний выход на пенсию.
  3. Возможность купить квартиру в военную ипотеку.
  4. Бесплатный проезд по России, если служишь в отдаленной местности.
  1. Размер денежного довольствия зависит от условий службы: чем хуже условия, тем больше платят.
  2. Тяжелые условия службы - и физически, и морально.
  3. Если вступили в военную ипотеку, нужно будет служить до предельного возраста - 45 лет
  4. Нельзя выезжать за границу, если оформлен допуск к секретным документам.
  5. Запрещено получать дополнительный доход, если это не педагогическая, научная или творческая деятельность.

Раз в 1-2 месяца проводят учебную тревогу. Рано утром, часов в шесть, приходит смс со специальным кодом тревоги или звонит командир. Военнослужащий обязан в течение 30 минут прибыть в часть и действовать согласно инструкции по его должности. У каждого свои обязанности, отработанные до автоматизма: получить оружие, готовить технику к выходу, настраивать связь.

Будьте готовы к командировкам, полевым выходам, позднему возвращению домой. Телефон всегда должен быть включен на случай объявления войны.

Итоги

Начать служить в армии легко. А вот уволиться сложно, иногда процесс затягивается на пару лет. После увольнения по собственному желанию вас уже не возьмут ни в одно силовое ведомство. Обдумайте все несколько раз, прежде чем подписывать контракт.

Воинские части разные: в одних всё делают по закону, в других не платят что положено и заставляют работать сутками. Поспрашивайте военных

В России для военнослужащих предусмотрены различные виды льгот и надбавок. Но часто размер денежного довольствия для них составляет небольшую сумму.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

И нужно уметь самостоятельно провести расчет денежного довольствия военнослужащих в РФ в 2020 году. Только так можно вычислить недоплату или ошибку.

Основные аспекты

Денежное довольствие представляется для особым видом заработной платы. Поскольку при формировании такой выплаты бухгалтер учитывает несколько окладов.

Так, на размер суммы влияет то, какой оклад у человека в соответствии с должностью и какой назначен ему по званию. В итоге эти два показателя складывают и получают стандартную заработную плату.

Но при расчетах следует учитывать, что к таким цифрам добавляют всевозможные надбавки за различные заслуги и количество лет стажа.

Важные понятия

В данной области центральным понятием будет термин военнослужащий — это человек, который находится на государственной военной службе.

Денежное довольствие Это заработная плата военного, которая складывается из нескольких показателей
Выслуга лет Это показатель о стаже военнослужащего, который является непрерывным и соответствует установленным нормам по порогу отработанных лет. Поэтому для такого вида пенсии предусматриваются льготы и надбавки
Оклад Это размер суммы заработной платы за каждый месяц. Еще одно обозначение данного понятия — тарифная ставка. Этот та же заработная плата по окладу, которая начисляется в соответствии с должностью работника. Но существует и такая разновидность этого оклада, как выплата за воинское звание
Онлайн-калькулятор Это интернет-сервис, который позволяет провести автоматические расчеты по заработной плате военного. Существуют как стандартизированные системы, так и специально разработанные для военных

Что это за выплаты

Денежное довольствие — это оплата труда военнослужащего в Российской Федерации. Само пособие содержит разные составляющие.

Так, основными будут:

  • оклад по занимаемой должности;
  • оклад в соответствии с воинским званием.
За выслугу лет Они могут составлять от 10 до 40 процентов
По квалификации От 5 до 30%
При работе с секретными материалами государства Надбавка увеличивается до 65%
Особые условия работы Составляют 100%
Учения, особые задания и условия труда 100% оклада
За достижения по службе До 100%
Премиальные выплаты за совершенные трудовые достижения Не более трех окладов по должности в год
Пособие для помощи В виде оклада каждый год
Надбавки по квалификации В плане физической подготовки и владения разными языками

Законодательное регулирование

При возникновении вопросов в сфере , следует обратиться к различным нормативно-правовым нормам.

Главным документом в данном плане считается Федеральный закон .

Пенсионные пособия для военных регулируются в соответствии с положениями Федерального закона №166-ФЗ “О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации”. В говорится о способах начисления пенсии и условиях ее установления.

Особенности вычисления

При осуществлении любых расчетов следует опираться только на точные и достоверные числа. Поскольку любая неточность приведет к неправильности полученного значения.

Плюс, следует понимать, что среди составляющих расчетов есть много разных положений. Поэтому все их следует учитывать.

Так, расчеты могут изменяться в зависимости от условий труда военного, категории служащих, к которым он относится.


Нужно учитывать и тот факт, что для расчетов используются специальные формулы. По ним и можно получить наиболее достоверные значения в отношении положенного довольствия для военного.

Для простоты процедуры можно использовать специальные калькуляторы в интернете. Они позволяют быстро и только подставляя в поля коэффициент, узнать точный показатель по довольствию.

Составные компоненты оплаты

Денежное довольствие имеет несколько составных компонентов. Их нельзя игнорировать при совершении подсчетов. Поэтому следует понимать их природу и знать, как их применять.

За этими двумя компонентами могут следовать надбавки и другие выплаты по пособию:

Название пособия Особенности Проценты оклада, %
Выслуга лет от 2 до 5 лет
от 5 до 10 лет
от 10 до 15 лет
от 15 до 25 лет
от 20 до 25 лет
от 30 лет
10
15
20
25
30
40
По классу третий
второй
первый
5
10
20
Работа с государственной тайной 65
Специфика работы определяется под надзором государства 100

Это стандартный список, которым пользуются в большинстве военных подразделений Российской Федерации. Именно отталкиваясь от этих показателей и назначаются дополнительные выплаты.

Стандартным поощрением является надбавка в виде премии. Ее могут назначать не более трех раз в год. И ее размер составляет 100 процентных пункта от оклада военнослужащего.

Обычно подобные выплаты производятся вместе с отпускными, суточными, подъемными пособиями. Это позволяет увеличить их объем.

Порядок начислений для разных категорий

Стоит понимать, что в России выплаты для разных военнослужащих будут кардинально отличаться .

Здесь играют роль основные показатели расчета пособий:

  • стаж военного;
  • категория служащего;
  • наличие звания.

Именно поэтому перед расчетами стоит установить все эти показатели и исходя от них выбирать тарифную сетку.

По контракту

При заключении , следует понимать, что формула расчетов будет основываться на том законодательстве, которое было принято еще в 2011 году.

В соответствии с данным документом было установлено, что те граждане, которые не проходили раньше воинскую подготовку будут получать минимальные ставки по заработной плате.

Так, для военных разных званий зарплаты будут такими:

Но стоит отметить, что со временем таким служащим начинают предоставлять дополнительные выплаты за различные достижения в службе и т.д.

По призыву

В случае прохождения срочной службы, также предусмотрены выплаты. Здесь существуют некоторые особенности, которые следует учитывать.

Так, в состав оклада для срочных военнослужащих входят:

  • размер оклада;
  • дополнительные суммы по квалификации, уровню прохождения подготовки.

Также могут быть доплаты за знание иностранных языков, сложные условия службы. Процентные показатели по данным надбавкам являются стандартными и их размер устанавливает руководство воинской части или же присваивает генерал.

После того, как служащий пройдет срочную подготовку, он может рассчитывать на полную своих денежных выплат.

А что касается непосредственно денежного довольствия, то его выплачивают в двукратном размере.

При увольнении

Предусматривает выплату ему нескольких денежных довольствий. Обычно это два оклада работника — для тех, кто провел на службе до 20 лет. Но все точные показатели зависят еще и от того, сколько лет военный провел на службе в МВД.

Те военные, которые служили в рядах МВД более 20 лет, могут получить значительно большие выплаты. Так, такие суммы иногда доходят до семи окладов военнослужащего.

Здесь стоит учитывать и такой показатель как звание военного. Чем оно выше по рангу, тем большим будет оклад работника.

В итоге, когда начнется расчет выплаты при увольнении, у военного в более высоким званием при меньшем количестве лет службы пособие будет выше, чем у тех, кто не повышал своей квалификации.

Может быть выплачена и премия в размере трехмесячного оклада. Но размер данной суммы зависит напрямую от тех заслуг, которые совершил работник.

Какие нужны документы

При расчете денежного довольствия не нужно подавать какие-либо документы. Бухгалтерия воинской части самостоятельно занимается обработкой размера заработной платы.

И основывается она на:

  • протоколе отработанных часов;
  • тарифной сетке;
  • или совершения других платежей.

Документы потребуются только в случае увольнения из органов МВД:

  • паспортный документ;
  • трудовая книжка;
  • справка о размере выплат;
  • награды за достижения.

Этих бумаг будет достаточно для стандартной процедуры оформления пенсионного пособия по службе в соответствующем воинском Управлении.

Возможен ли онлайн расчет денежного довольствия военнослужащего

Да, подобную процедуру достаточно легко провести. Достаточно выяснить такие показатели заработной платы как:

  • оклады;
  • наличие и размер дополнительных выплат.

Также можно использовать тарифный план, чтобы иметь общее представление о размере выплат. Далее нужно найти электронный калькулятор.

Обычно они выглядят следующим образом:

Для расчетов важно использовать только актуальную информацию и проверять расчеты на ошибки. Плюс, стоит вводить все дополнительные выплаты.

Несмотря на то, что их может быть достаточно много. Ведь от этого зависит конечный результат расчетов.

Порядок выплаты

Военнослужащие получают свою заработную плату по стандартному методу выплат. Так, все начисления — это ежемесячная выплата.

Получить их можно в середине месяца. При этом выплата, например, за январь, будет совершаться в феврале. Таким образом начисление осуществляется за фактически отработанные дни.

Но стоит учитывать, что в декабре начисление не производится. Пособие за этот месяц получают вместе с другим месяцем — получается выплата двух заработных плат в один день.

Обычно для выплат используются банковские счета, прикрепленные к картам. Но иногда может происходить и наличная оплата по месту работы служащего. Там же проводятся и удержания по выплатам.

Последние изменения

Стоит отметить, что в последнее время произошли достаточно негативные изменения в предоставлении денежного довольствия военным.

Так, постановлением Правительства было изменено начисление индексации по подобным платежам для военных.

Это связано с тем, что экономическое положение страны не позволяет в полной мере осовременивать данные пособия. Поэтому принято было решение заморозить подобные опции.

На что обратить особое внимание

При расчетах денежного довольствия самым главным будет постоянная проверка данных. Поскольку от них будет зависеть точность всех проведенных операций.

Если не учитывать данные факторы, по итогу получится достаточно спорная цифра. Плюс, военнослужащему стоит знать, подлежит ли его заработная плата включению дополнительных выплат.

Поскольку здесь также существует много исключений и особенностей. Без их учета нельзя рассчитывать на точность показателей по заработной плате.


По призыву правительства военный может быть отправлен на прохождение службы за пределами России. В другом государстве начисления производятся в данной национальной валюте.

Когда еще нет выслуги лет и не подошло время уходить на пенсию, а рапорт на увольнение подан, денежное довольствие выплачивается в качестве подъемных:

  • 2 оклада , если срок службы на время ухода менее 20 лет;
  • 7 окладов - если от 20 до 25 лет.

Причины увольнения могут быть разными, решение принимается в индивидуальном порядке. Одно из них является хроническое заболевание, приобретенное во время прохождения службы.

Выплаты в случае инвалидности

С военной службы или отчислении с военных сборов из-за военной травмы, военнослужащему выплачивается единовременное пособие в размере:

  1. 2 000 000 рублей - проходящему военную службу по контракту.
  2. 1 000 000 рублей - по призыву или призванному на военные сборы.

Если была установлена , то полагается ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда в размерах:

  1. 14 000 рублей - инвалиду .
  2. 7 000 рублей - инвалиду .
  3. 2 800 рублей - инвалиду .

Выплаты членам семьи военнослужащего

В случае гибели при исполнении долга жена получает пенсию на несовершеннолетних детей и совершеннолетних детей, обучающихся в ВУЗах на очном отделении до достижения 23 лет.

Супруга также может претендовать на выплату, когда дети уже взрослые, если ее возраст составляет более 50 лет или имеется инвалидность. Начисления пособия не производятся, когда вдова вышла замуж второй раз. Родители погибшего военнослужащего имеют право на пенсию по потере кормильца, если один из них достиг 50-летнего возраста или имеет статус инвалида.

Пример по начислению выплат военнослужащему

Командир мотострелкового взвода капитан Иванов проходил службу по контракту на территории Сахалинской области около 2 лет. Рассчитаем размер денежного довольствия, которое ему полагается:

  1. оклад по воинскому званию (Капитан) – 11 000 рублей;
  2. оклад по воинской должности (10 тарифный разряд) – 20 000 рублей.

Из-за часто возникающей чрезвычайной ситуации на острове в связи с климатом, Сахалин относится к району 3 степени сложности. Год службы здесь будет начисляться как за два.

Поэтому надбавка за выслугу лет составит 12 лет (8 лет до службы на Сахалине + 4 года до) – 20%.

Также будет предоставлена дополнительная выплата за проживание и работу в условиях Крайнего Севера в размере 50% от оклада.

Итого: 11 000 + 20 000 + 20% + 50% = 55 800 рублей. С вычетом подоходного налога (13%) получим 48 546 рублей.

Заключение

Подводя итог полученной информации, можно сделать следующие выводы:

  1. Правительство озаботилось благосостоянием военных.
  2. Дотация за квалификацию целиком и полностью зависит от испытуемого. Он может получить ее гораздо выше имеющейся.
  3. Государство заботится о семье погибшего офицера.
  4. Предоставляются подъемные в большом ряде случаев, как помощь при вынужденных обстоятельствах.
  5. Производится начисление выслуги лет год за два при несении службы в сложных климатических регионах страны.

Несение службы с риском для жизни - выбор самого гражданина. Но, правильно, понимая сложность профессии, предоставляет множество льгот и гарантий.

Наиболее популярный вопрос и ответ на него по денежному довольствию для военнослужащих

Ответ: Да. Выглядит она следующим образом:

СПП = (ОВД + ОВЗ+НВЛ) * (РП +3%свыше) * ПК,

где ОВЗ – оклад по воинскому званию;

ОВД – оклад по воинской должности;

РП – сумма СПП в процентном измерении от среднегодовой зарплаты;

3% свыше – надбавка за каждые 12 месяцев сверх двадцатилетней выслуги;

ПК – понижающий коэффициент.

Рассмотрим ее применение на примере: у военнослужащего с 23 годами выслуги со среднемесячным доходом 45 500 рублей пенсия составит 19 390,14 рублей. Где ОВД + ОВЗ+НВЛ = 45 500 рублей, РП = 59%, ПК = 72,23%.

Калькулятор денежного довольствия военнослужащих позволяет самостоятельно рассчитать денежное пособие в соответствии со вступившей в силу реформой 2012 года.

В 2010 году был размещён проект нового закона на сайте Министерства обороны, в 2011 году его приняли. Вступил в силу долгожданный Закон «О денежном довольствии и других выплатах военнослужащим ВС РФ» в январе 2012 года.

Но реформа произошла не одномоментно. Запланировано два этапа её реализации:

  1. С 01.01.12 она затронула всех военнослужащих Вооруж. сил и внутренних войск МВД
  2. С 01.01.13 она распространилась на военнослужащих всех остальных ведомств (МЧС, ФСО, ФСБ, военную прокуратуру, СВР, следственный комитет СК)

Если говорить кратко, то реформа была призвана увеличить доход военнослужащих в 2,5-3 раза, а пенсию в 1,5-1,7 раз. Увеличение довольствия происходит за счёт увеличения самой структуры начисления денег. Теперь на сумму дохода влияет такие факторы как:

  • Занимаемая воинская должность
  • Присвоенное воинское звание
  • Общая длительность военной службы
  • Выполняемые задачи
  • Условия и порядок прохождения военной службы

До начала действия реформы были многочисленные денежные надбавки за все перечисленные выше факторы, теперь же они перешли в состав самого денежного довольствия. Поэтому сама структура стала более прозрачной и оклады стали «привязаны» к официальному показателю инфляции в стране.

Благодаря принятому закону, максимальный размер надбавки за особые условия военной службы составляет 100% от оклада. Максимальный размер надбавки за выполнение в мирное время задач, связанных с риском для жизни и здоровья, также составляет 100% от оклада.

Если военнослужащий погибает при выполнении обязанностей, то его семья получает пособие в размере 3 миллиона рублей. К примеру, в 2011 году пособие составляло 746 тысяч рублей.

Что касается военных пенсионеров, то и для них предусмотрено увеличение пенсий. Средняя пенсия в 2012 году увеличилась до 17 тысяч рублей. Эта сумма будет увеличиваться примерно на 4% в год в зависимости от индексации за счёт инфляции. Повышение пенсий не разделено на этапы, все силовые структуры получают более высокую пенсию с первого января 2012 года.

Денежное довольствие призывников

Совсем недавно (до 2012 года) рядовые призывники получали примерно по 400-500 рублей в месяц. 21.01.12 был подписан Закон об эксперименте по унификации денежного довольствия призывников на период 2012-2013 года. Теперь все призывники получают ежемесячно по 2000 рублей.

Кроме этого, призывникам делаются денежные выплаты для проезда на общественном транспорте.

Денежное довольствие контрактников

Те военнослужащие, которые проходят службу по контракту, получают довольствие, состоящее из:

  • Оклада по воинской должности
  • Оклада по военному званию

Оба эти показателя в сумме называются сейчас окладом денежного содержания, к которому могут прибавляться месячные или иные выплаты. Начиная с 2012 года оклады по воинской должности составляют от 10 тысяч до 45 тысяч рублей. К примеру, оклад офицера в управлении мотострелкового (танкового) корпуса составляет 22500 рублей, а оклад старшины 18000 рублей. Выросли и оклады по званию, они составляют от 5 тысяч до 30 тысяч рублей. Так, прапорщик получит за звание 8 тысяч рублей, а генерал-полковник 25 тысяч рублей.

Налоги, высчитываемые из денежного пособия военнослужащих

Несмотря на повышение довольствия военнослужащих, их подоходный налог остаётся на прежнем уровне. Как и все остальные граждане России, военные уплачивают подоходный налог в размере 13% от суммы довольствия.

Наряду со всеми гражданами военнослужащие могут претендовать на налоговые вычеты. Перечислим наиболее распространённые случаи:

  • Если налогоплательщик принимал участие в ликвидации последствий аварии на ЧАЭС, то ему доступен вычет 3000 рулей ежемесячно
  • Инвалиды-военнослужащие 1,2,3 групп также могут претендовать на вычет в размере 3000 рублей ежемесячно
  • Налоговый вычет предоставляется родителям детей до 24 лет. На первого и второго ребенка сумма составляет 1400 рублей, на третьего и последующих, а также на детей-инвалидов – 3000 рублей.
  • Налоговый вычет на лечение
  • Налоговый вычет на обучение
  • Налоговый вычет при приобретении жилья – до 260 тысяч рублей.

Чтобы приступить к расчету своего денежного довольствия, нужно заполнить все поля формы с данными о своем звании, должности, периоду службы и т.д. и нажать «Посчитать».

Оклад месячного денежного содержания военнослужащего

Оклад по воинской должности: Выберите должность 1 т.р. (Стрелок, дорожник, маскировщик) 2 т.р. (Снайпер, пулеметчик) 3 т.р. (Старший гранатометчик, старший сапер) 4 т.р. (Начальник бюро пропусков, командир танка, начальник автодрома) 5 т.р. (Командир отделения в мотострелковом взводе) 6 т.р. (Фельдшер, начальник полигона) 7 т.р. (Заместитель командира взвода) 8 т.р. (Переводчик, помощник дежурного по командному пункту) 10 т.р. (Командир мотострелкового взвода) 11 т.р. (Инженер в управлении мотострелкового батальона) 12 т.р. (Заместитель командира мотострелковой роты) 13 т.р. (Старший офицер в управлении мотострелкового полка) 14 т.р. (Командир мотострелковой роты, зенитно-ракетной батареи) 15 т.р. (Офицер в управлении мотострелкового корпуса) 16 т.р. (Заместитель командира мотострелкового батальона) 17 т.р. (Начальник разведки в управлении мотострелковой бригады) 18 т.р. (Командир мотострелкового батальона, (артиллерийского) дивизиона) 19 т.р. (Офицер в управлении общевойсковой армии) 20 т.р. (Заместитель командира полка, офицер в управлении ОСК ВО) 21 т.р. (Старший офицер в управлении общевойсковой армии) 22 т.р. (Старший офицер в управлении ОСК ВО) 23 т.р. (Командир полка; офицер в управлении Министерства обороны) 24 т.р. (Начальник отделения в управлении ОСК ВО) 25 т.р. (Заместитель командира мотострелковой бригады) 27 т.р. (Старший инспектор-штурман в управлении командования ВВС И ПВО) 28 т.р. (Командир мотострелковой бригады; Начальник отдела в управлении ОА) 29 т.р. (Начальник отдела в управлении ОСК ВО, заместитель командира дивизии) 30 т.р. (Заместитель начальника отдела в управлении МО; Начальник арсенала) 31 т.р. (Командир мотострелковой дивизии) 32 т.р. (Командир бригады надводных кораблей) 33 т.р. (Начальник отдела в главном управлении, департаменте МО) 35 т.р. (Командир мотострелкового корпуса) 36 т.р. (Заместитель начальника УМЦ ВУНЦ) 38 т.р. (Заместитель начальника управления департамента МО) 39 т.р. (Командир эскадры кораблей) 40 т.р. (Первый заместитель командующего общевойсковой армией) 41 т.р. (Заместитель командующего войсками ВО по МТО) 42 т.р. (Начальник управления главного управления, Начальник космодрома 43 т.р. (Заместитель начальника Военной инспекции МО) 44 т.р. (Командующий общевойсковой армией) 45 т.р. (Начальник военного УНЦ; Первый заместитель командующего войсками ВО) 46 т.р. (Заместитель главнокомандующего видом Вооруженных Сил) 47 т.р. (Командующий войсками ВО; Командующий родом войск Вооруженных Сил) 48 т.р. (Главнокомандующий видом Вооруженных Сил) 49 т.р. (Заместитель Министра обороны Российской Федерации) 50 т.р. (Первый заместитель Министра обороны Российской Федерации)
Надбавка за квалификацию в лётном составе: Выберите категорию Летчик (штурман) 2 класса Летчик (штурман) 1 класса Летчик (штурман)-снайпер Летчик (штурман) - инструктор 2 класса Летчик (штурман) - инструктор 1 класса Бортовой специалист 2 класса Бортовой специалист 1 класса Бортовой специалист-мастер Летчик-испытатель 2 класса Летчик-испытатель 1 класса Воздушный стрелок-радист- испытатель 2 класса Воздушный стрелок-радист- испытатель 1 класса Бортовой инженер-испытатель 2 класса Бортовой инженер-испытатель 1 класса Бортовой техник-испытатель 2 класса Бортовой техник-испытатель 1 класса Парашютист- испытатель 2 класса Парашютист- испытатель 1 класса
Оклад по воинскому званию: Выберите звание Рядовой/ Матрос Ефрейтор/ Старший матрос Сержант/ Старшина 1 статьи Старший сержант/ Главный старшина Старшина/ Главный корабельный старшина Прапорщик/ Мичман Старший прапорщик/ Старший мичман Младший лейтенант Лейтенант Старший лейтенант Капитан/ Капитан-лейтенант Майор/ Капитан 3 ранга Подполковник/ Капитан 2 ранга Полковник/ Капитан 1 ранга Генерал-майор/ Контр-адмирал Генерал-лейтенант/ Вице-адмирал Генерал-полковник/ Адмирал Генерал армии/ Адмирал флота
Сумма денежного содержания военнослужащего: 0 руб.

Ежемесячные дополнительные выплаты

Надбавка за выслугу лет: Менее 2 лет от 2 до 5 лет от 5 до 10 лет от 10 до 15 лет от 15 до 20 лет от 20 до 25 лет
Надбавка за квалификационный класс: Нет классной квалификации Третий класс Второй класс Первый класс Класс мастера
Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну: Нет "Секретно" "Совершенно секретно" "Особой важности"
Надбавка за особые условия военной службы: 0% 10% 15% 20% 23% 30% 35% 40% 45% 50% 55% 60% 65% 70% 75% 80% 85% 90% 95% 100%
Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей: 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30%
Надбавка за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны (ПЗГТ): Выберите стаж от 1 до 5 лет от 5 до 10 лет от 10 лет и выше
Надбавка военнослужащим, имеющим высшее юридическое образование: Нет юридического образования Воинские должности в управлениях соединений Воинские должности в органах военного управления Воинские должности в центральном аппарате
За выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время: 0% 10% 20% 30% 40% 50% 70% 80% 100%
Ежемесячная надбавка за особые достижения в службе: 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
Надбавка за военную службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: Выберите коэффицент Районный коэффицент - 1,15 Районный коэффицент - 1,20 Районный коэффицент - 1,25 Районный коэффицент - 1,30 Районный коэффицент - 1,40 Районный коэффицент - 1,50 Районный коэффицент - 1,60 Районный коэффицент - 1,70 Районный коэффицент - 1,80 Районный коэффицент - 2,0
Надбавка за военную службу в высокогорных районах: Выберите коэффицент Коэффицент 1,15 Коэффицент 1,2 Коэффицент 1,3 Коэффицент 1,4
Надбавка за военную службу в пустынных и безводных местностях: Выберите коэффицент Коэффицент 1,1 Коэффицент 1,3
Итого дополнительные выплаты: 0 руб.
ИТОГО начислено: 0 руб.
Загрузка...